Šis sludinājums ir publicēts vairāk kā pirms mēneša un, iespējams, atbilstoši kandidāti ir jau atrasti. Tomēr ja domājat, ka atbilstat visām prasībām, spiediet uz Pieteikties pogas zem darba sludinājuma apraksta.
0
kand.
KONDITOREJAS IZSTRĀDĀJUMU TEHNOLOGS
at Enjoy Recruitment Klients darba vieta - Rīga un rajons
|
ENJOY Recruitment Klients – uzņēmums ar ilggadēju pieredzi pārtikas ražošanas jomā, aicina pievienoties savai komandai Konditorejas izstrādājumu tehnologu. Darba pienākumi: • Nodrošināt konditorejas produktu tehnoloģiju uzturēšanu un pilnveidošanu; • Veikt jaunu konditorejas produktu izstrādāšanu; • Veikt konditorejas nodaļas darbinieku regulāru apmācību; • Nodrošināt konditorejas produkcijas ražošanas tehnoloģisko procesu kvalitatīvu norisi; • Nodrošināt standartiem un kvalitātes prasībām atbilstošu konditorejas produktu ražošanu; • Nodrošināt konditorejas produkcijas un ražošanas metožu nepārtrauktu attīstību un inovāciju ieviešanu. Darba prasības: • Augstākā vai vidējā speciālā izglītība pārtikas tehnoloģijas jomā; • Pieredze konditorejas produkcijas ražošanā vai izstrādē vismaz 3 gadus; • Tieksme uz inovācijām produktu attīstībā; • Zināšanas HACCP un pārtikas produktu ražošanas tehnoloģiskajos procesos; • Teicamas latviešu un labas krievu, vēlamas arī angļu vai vācu valodu zināšanas; • Augsta atbildības sajūta, labas komunikācijas spējas. Piedāvājam: • Radošu darbu ar profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējām; • Darbu atpazīstamā uzņēmumā; • Stabilu, motivējošu atalgojumu un sociālās garantijas. CV un motivācijas vēstuli ar ref. kodu „Tehnologs” lūdzam sūtīt uz e-pastu elina@enjoy24.lv Sīkāka informācija pa tel. 27767828. NB! Lūdzam ievērot, ka sazināsimies tikai ar tiem kandidātiem, kuri būs pārvarējuši pirmo atlases kārtu! |
Vēlaties redzēt līdzīgas vakances? Ievadiet to nosaukumu meklētājā |
« Citi sludinājumi, šajā sadaļā
Sludinājums neliekas īsts? Ziņojiet!
Nosūtīt kādam, kurš atbilst šīm prasībām
Sludinājums neliekas īsts? Ziņojiet!
Nosūtīt kādam, kurš atbilst šīm prasībām
Publicēts 12-12-2011
Apskatīts: 85 reizes
Apskatīts: 85 reizes